郑州大学在职博士报考条件：

　　1、拥护中国共产党的领导，愿意为社会主义现代化建设服务，品德良好，遵纪守法。

　　2、已获硕士学位人员;应届硕士毕业生(最迟须在入学前取得硕士学位);获得学士学位6年以上(含6年，从获得学士学位到博士生入学之日)并达到与硕士毕业生同等学力的人员。

　　3、身体健康状况符合国家规定的体检要求;

　　4、报考博士生的考生年龄不超过45周岁，报考委托培养研究生年龄不限;

　　5、有两名与报考学科有关的副教授(或相当职称)以上的专家推荐;

　　6、以硕士毕业生同等学力身份报考的人员，一般应具有副高以上职称，初试中须加试政治理论课及相关专业课，并在核心期刊公开发表所报考专业学术论文2篇

　　7、现役军人考生，执行解放军总政治部的相关规定。

　　8、提前攻博、硕博连读方式的报考条件除满足上述第1、3、4、5条规定外，还必须是品学兼优，具有创新精神和创新能力，出类拔萃的我校在读优秀硕士生。

　　郑州大学相关链接：(中国在职博士招生网www.hz-elecscale.com)

　　郑州大学始建于1956年，于2000年7月10日由原郑州大学、郑州工业大学、河南医科大学合并组建而成。是一所涵盖理学、工学、医学、文学、历史学、哲学、法学、经济学、管理学、教育学、农学、艺术学12大学科门类的综合性大学，是河南省唯一的国家“211工程”重点建设高校，是河南省人民政府与国家教育部共建高校。

　　2010年7月10日，郑州大学迎来合校10周年庆典，中共中央政治局常委、国务院副总理李克强作出重要批示，要求郑州大学在新的历史起点上继往开来，开拓创新，为建设成为全国一流、国际知名的研究型高水平大学而不懈努力奋斗。2010年郑州大学进入第一批“卓越计划”名单高校。2011年正式成立研究生院。2012年，经教育部批准，郑州大学开始自主选拔录取招生工作。2012年，郑州大学成为国家“中西部高校综合实力提升工程”重点建设的14所院校之一。

　　郑州大学推动科研工作发展的决心从未动摇。从一开始，“科研强校”的“种子”就在郑州大学这块充满生机的土地上生根发芽了。“要实施科技创新工程，把科研工作作为一个系统工程来抓”成为学校领导和广大教师的普遍共识。“围绕三个层面，突出四个重点，构建三大创新体系，增强科技创新能力”、“坚持六管齐下，把科研工作做强做大”;“坚持五个‘两手抓’，开创科研工作新局面”、“促进科研工作模式的六个转变，提升学校学术水平”等一系列工作思路和举措也相继出台，郑州大学科研工作这颗“种子”吸取着养分，逐渐茁壮成长为一棵参天大树。

　　优势一、院校办学规模宏大

　　郑州大学办学规模宏大，师资力量雄厚。校本部现有全日制普通本科生4.6万余人，各类研究生1.4万余人，外国留学生1100余人，在岗教职工6000余人，其中院士29人(专职5人，双聘24人)，教授630余人，副教授1600余人，具有博士学位的教师1700余人。“所谓大学者，非谓有大楼之谓也，有大师之谓也”，学校十分重视高水平人才的引进，师资力量雄厚，人才层次较高。

　　优势二、省级特色专业也很有实力

　　郑州大学立足中原，汲取中原文化之精华，着力营造“笃信、仁厚、慎思、勤勉”的校风，形成了鲜明的办学特色。学校本科教学和人才培养工作稳步提高，本科生培养质量各项指标在全国高校位居前列，在教育部本科教学评估中被评为“优秀”。一批学术声誉好、影响力强的特色专业备受省内外学子青睐。其中有国家级特色专业建设点14个：物理学、化学、预防医学、工程力学、水利水电工程、化学工程与工艺、材料科学与工程、通信工程、新闻学、法学、历史学、行政管理、旅游管理、金融学。数学与应用数学、建筑学、临床医学、药学、土木工程、机械工程及自动化、工业工程、自动化、护理学、英语、工商管理、体育教育、考古学等省级特色专业也很有实力。

　　“平台+模块+课程群”的课程新体系，双学位、双专业、辅修专业培养模式，营造了精英人才脱颖而出的育人环境，有利于培养基础扎实、知识面宽、具有创新精神和创新能力的高素质人才。郑州大学的平均考研录取率在40%左右，大部分的专业都达到或超过了50%，化学基地班甚至接近100%。而且，郑州大学毕业生考研被录取的基本上以清华、北大等“985”高校和中科院系统的研究所为主，层次比较高。学校每年实施优秀本科生“推免”研究生制度，2012年推荐比例接近15%，与“985工程”高校相当。